Nhiều công ty đang tìm kiếm nhân viên giỏi với nhiều kỹ năng đa dạng. Các nhà tuyển dụng thường sẵn lòng và mong muốn giúp đỡ những người lao động thiếu kỹ năng cụ thể để đáp ứng tốt trong quá trình làm việc.

Trong năm 2017, các trung tâm dạy nghề và hỗ trợ tìm việc làm Thành phố Hồ Chí Minh đã giúp đỡ người lao động nâng cao tay nghề, kỹ thuật chuyên môn. Để có việc làm thật tốt, bạn có thể cải thiện các phẩm chất cá nhân để trợ giúp công ty và hoàn thành những mục tiêu bạn đã đặt ra.

1. Ghi danh vào một chương trình học khác. Trung tâm dịch vụ việc làm Thành phố Hồ Chí Minh cho biết, thông thường các công ty khuyến khích và trả tiền cho nhân viên để kiếm được bằng cấp hoặc chứng nhận trong một số lĩnh vực nghề nghiệp cụ thể có nhu cầu trong tổ chức. Nhiều công ty có các chương trình hỗ trợ học phí bồi hoàn cho sinh viên sau khi họ trả tiền cho các lớp học. Ví dụ, một người hiện đang sở hữu bằng cử nhân kế toán có thể xem xét bằng cấp thứ hai về lĩnh vực tài chính.

 

2. Tham gia các khóa học giáo dục thường xuyên trong các lĩnh vực liên quan đến nghề nghiệp bạn tìm việc làm. Các lớp này thường được giảng dạy bởi các chuyên gia đang hoạt động và hiện đang thực hành trong lực lượng lao động. Một số nhà tuyển dụng có thể yêu cầu nhân viên đăng ký và kiếm tín dụng thường xuyên để duy trì hiện tại với ngành và những thay đổi khác nhau của nó. Các lớp học này được cung cấp tại các trường cao đẳng và đại học địa phương hoặc bởi các tổ chức tư nhân.

3. Cập nhật kỹ năng giao tiếp và kỹ năng viết của bạn cho công việc hiện đại. Mặc dù nhiều công ty sử dụng email và tin nhắn, nhiều công ty cũng đã phát triển sự hiện diện mạng xã hội trực tuyến. Khi bắt đầu tìm việc làm về bất kỳ công ty nào, bạn nên khám phá và hiểu cách nhà tuyển dụng của bạn sử dụng mạng xã hội để quảng cáo cũng như dịch vụ khách hàng. Ngoài ra, cải thiện kỹ năng viết của bạn bằng cách tham gia một khóa học hoặc hướng dẫn là vô cùng cần thiết.

4. Thị trường lao động hiện đại ngày nay rất cần đến ngoại ngữ. Bạn có thể tham gia khóa học các ngôn ngữ và nền văn hóa khác để bạn có thể cạnh tranh trong một thị trường toàn cầu. Các tập đoàn lớn, đa quốc gia có nhu cầu về nhân viên thông thạo tiếng Anh và ngôn ngữ khác như Nhật Bản, Trung Quốc, Hàn Quốc,….

5. Yêu cầu đào tạo công ty để có thể chuyển sang các phòng ban khác. Nhiều công ty có một bộ phận đào tạo độc lập gồm các chuyên gia về lĩnh vực khác nhau. Một số phòng ban chuyên về đào tạo các kỹ năng, sau khi đào tạo xong, sau đó bạn có thể bắt đầu làm việc trong một phân đoạn kinh doanh khác phù hợp hơn.

6.Tham gia một hiệp hội chuyên nghiệp trong lĩnh vực nghề nghiệp của bạn. Trong nhóm này, bạn có thể trao đổi với các đồng nghiệp có cùng chí hướng, những người đã thành công trong việc phát triển một tập hợp kỹ năng đa dạng làm cho họ trở thành người lao động giỏi tại công ty. Bạn sẽ học hỏi rất nhiều bí quyết từ những nhân viên có kinh nghiệm này.